1、承担市级代表性职业技能人才评价社会组织的征集遴选工作，依托社会组织和用人单位开展职业技能等级认定；
2、承担职业技能鉴定国家题库地方分库有关运行管理工作，编制开发全市统一题库；
3、承担全市职业技能人才评价管理、服务 、监督人员的培训工作，协助组建技能人才评价专家队伍；
4、开展职业技能等级认定的技术研究，为全市性职业技能竞赛和技能评选提供技术支持；
5、承担全市职业技能人才评价质量监督方面的事务性工作；
6、承担全市专项职业能力考核评价有关工作；
7、承担市人社局交办的其他工作。