负责局机关、乡镇财政所、下属二级机构的人事调整方案的拟订，年度人员工资异动审核、职级并行申报、到龄退休手续、退休干部死亡报批、退休干部的慰问走访。制定并组织实施全县财政系统干部培训规划。